働き方改革、自然災害やコロナ禍以降の職場環境の多様化に対応すべくデジタル技術の進展を活用しましょう。
「第14次労働災害防止計画」では冒頭の「計画の狙い―計画が目指す社会」の部分において「DX(デジタルトランスフォーメーション)の進展も踏まえ、労働者の理解・協力を得ながら、プライバシー等の配慮やその有用性を評価しつつ、ウェアラブル端末・VR(バーチャル・リアリティ)やAI等の活用を図る等、就業形態の変化はもとより、価値観の多様化に対応するものでなければならない」と記載されています。
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